リーダーは何年か前、社内に女性活躍推進をうたった嫌がらせ人事?によって妙齢の独身女性社員が遠方に飛ばされるということが多発したため、危険を感じ、給与の一割を捨て異動のない限定社員に変更。ここでの地位を磐石とした彼女は、年を重ねるにつれ、課…
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